發布時間:2025-07-09 浏覽量: 次 來源:常州市天甯區委老幹部局
常州市天甯區始終秉持“用心用情、精準服務”理念,以黨建引領爲核心,以需求導向爲抓手皇冠博彩網址,構建起覆蓋全面、特色鮮明的老幹部服務管理體系,推動老幹部工作高質量發展。
一、黨建領航,組織賦能築根基
一是突出凝心鑄魂。始終将政治建設作爲首要任務,堅持以習近平新皇冠官網時代中國特色社會主義思想爲指導,推行“集中學+實景學+送學皇冠博彩網址”模式,組織赴三傑紀念館等開展7場實景教學,針對行動不便的老黨員開展“菜單式”送學,累計上門送學80餘次,通過微信群推送深入貫徹皇冠菠菜網址中央八項規定精神學習相關内容30餘條,實現學習教育全覆蓋。
二是夯實組織建設。推動基層離退休幹部黨組織标準化、規範化建設,制定離退休幹部黨支部服務清單,選優配強支部黨務工作者皇冠博彩官網,明确支部挂鈎服務重點困難老黨員老幹部等10餘項服務規範。推動16個離退休幹部黨支部與皇冠博彩社區黨皇冠博彩組織結對共建,依托老黨員所在社區推動服務管理進小區進家門,比如青龍街道皇冠信用盤離退休幹部黨支部與青龍苑北社區結對,聯合開展主題黨日活動。
三是強化服務引領。堅持以正面教育爲主,有針對性地開展黨性教育活動,舉辦“銀齡生輝”專題培訓皇冠足球15場,組織引導老幹部正确看待國家的發展變化,進一步強化政治認同感。有效發揮黨組織對離退休幹部皇冠博彩網址黨員的教育、管理和監督作用,利用重要節點主動與皇冠信用盤離退休幹部談心談話,及時了解思想狀況,做好經常性思想教育工皇冠網作。
二、多措并舉,精準施策優服務
一是傳遞組織關懷。建立“領導帶隊+部門跟進+重點幫扶”皇冠足球走訪機制,每逢重大節日由區委主要領導帶隊走訪慰問,分管領導與主管部門定期深皇冠app服務入離退休幹部家中,與老幹部談心交流,詳細了解身心健皇冠體育康狀況,重點關注有特殊疾病、家庭困難的老幹部,加強精皇冠會員網址神、生活和情感上的關心,全年累計開展上門走訪80餘次,動态更新健康檔案,實現“一人一策皇冠博彩官網”精準服務。
二是增進情感聯結。打造“銀霞天甯”服務品牌,舉辦“幸福留影 家風傳承”活動,精心皇冠博彩網址組織全區老幹部拍攝全家福,用鏡頭記錄幸福瞬間,助力傳承好家教、家訓、家風。結合老幹部情況通報會、座談會等契機,以黨皇冠博彩委政府皇冠博彩官網名義爲離退休幹部過集體生日,并送上生日蛋糕和棉被等生日禮物,讓皇冠足球老同志感受到集體的溫暖。
三是豐富精神生活。對老幹部老有所爲、老有所學、老有所樂的需求,抓好各類皇冠平台平台建設,通過各級老年大學、老幹部活動中心精心組織老同志開展适合老年人身心皇冠信用盤特點的文體活動,推出戲曲、舞蹈等多種課程,舉辦老幹部合唱、書畫攝皇冠博彩app影展、釣魚比賽等活動,讓廣大離退休幹部、老黨員“走出來、皇冠體育比分網動起來、樂起來”,不斷豐富老同志精神文化生活。
四是突出作用發揮。積極組織老幹部參加“銀發生輝”活動,把有法律、醫療等特長的老幹部納入人才庫,成立蔣少偉工作室、曉春工作室、銀齡皇冠app服務之家等陣地,讓有意願有能力的老幹部積極發揮光熱。實施銀發力量“三進”活動,組織300餘名銀發志皇冠體育app願者進樓宇、進社區、進站點,開展法治宣傳、科普宣講、糾紛調解等工作,成功化解社區矛盾100餘起,惠皇冠官方網址及青少年3000餘人次。
三、資源聚合,統籌聯動強保障
一是拓展服務陣地。構建“嵌入式+皇冠會員網址共享式”服務陣地網絡,在老舊小區改造中嵌皇冠網入“古樹新亭”“幸福茶館”等微陣地12處,将黨建元素皇冠app服務融入景觀提升。搭建“銀發甯”資源共享平台,統皇冠平台籌老幹部活動中心、老年大學等皇冠博彩陣地資源,以123個村(社區)爲支點,設立老黨員工作室20餘皇冠體育家、銀發調解室10餘處,不斷拓展銀發服務皇冠信用網平台網站覆蓋面。
二是強化協同賦能。積極對接民政、衛皇冠現金網健等部門,聯合開展釣魚比賽、手機應用普及、文化養老等皇冠體育多種活動,提高老同志生活的幸福感。在安信頤和康養中心和舜皇冠博彩山小鎮片區試點,從物質、精神、娛樂皇冠官方網址等角度全方位探索打造老齡友好、符合老幹部需求的康養基地。與各基層衛生服務中心簽約合作,暢通看皇冠信用網平台網站病就醫綠色通道,爲老幹部送醫上門,定制健皇冠會員康檔案、專屬康養計劃。
三是建立問效機制。建立“需求收集-服務供給-效果評估皇冠體育比分網”全鏈條機制,通過上門走訪、座談會等渠道收集服務需求,及時匹配服務資源,并定期開展滿意度測評。如圍繞老幹部提出的文化傳承需皇冠體育官網求,組建“紅色記憶采集小組”,錄制老幹部口述曆史紀錄片,納入數字檔案庫,用鏡頭記錄老一輩奮鬥精神,獲得老幹部皇冠信用網平台網站一緻好評。